郁南都城承平村:跨村联建聚势能破题,“抱团”攻坚典型村建设
走进郁南县都城镇承平村,曾经杂物堆积的巷弄整洁通畅,闲置荒地变身小公园、生态小板块,村容风貌焕然一新。这番蝶变,源于承平村在“百千万工程”典型村建设中,跳出“单村单打、被动应付、建后反弹”的传统模式,构建“党总支领办、党员包破、干群联治、全域共建”的治理新体系,精准破解力量薄弱、点位散乱、积弊深重、参与不足四大痛点,蹚出一条全域抱团、组团攻坚的新路子。
跨村联建,抱团作战破解“力量之困”
“过去单靠我们一个村,人手有限、资源分散,碰到硬骨头常常有心无力。”承平村党总支书记坦言。针对这一现实难题,村党总支主动打破思维壁垒,联合水塘、富窝、新城、新建等周边9个村,整合“千干助千村”派驻干部、返乡骨干、村级中坚力量,组建联合攻坚队伍,形成“党总支主战、多村联援、全员攻坚”的组团作战格局。

攥指成拳,更需精准发力。该村坚持问题清单化、难点责任化、空白全覆盖,实行重难点点位支部认领、遗留难题专班攻坚、薄弱区域挂图清零。累计开展跨村联合攻坚18场次,下沉骨干力量260余人,集中整治巷道杂乱、闲置地荒废、沟渠淤塞等历史遗留问题120余处,人居环境从“点状改善”迈向“全域提升”。
党员包点,靶向攻坚激发“先锋动能”
在承平村,党员不是“挂名”,而是“挂帅”。全村60名在家党员全部纳入网格化治理体系,创新落实党员“三包”攻坚机制——包重点点位清零、包片区风貌提质、包群众矛盾疏导,将建设堵点、治理难点、群众痛点全部纳入党员攻坚清单。
针对群众不配合问题,党员逐户走访、耐心宣讲、细致化解,同时坚持“先己后人、先邻里后全域”,主动自清杂物、自整庭院、自愿让地,带头破解用地分歧、邻里隔阂。党员们用“党员温度”融化群众顾虑,彻底扭转“干部干、群众看”的被动局面,形成党员冲锋破局、难题一线清零的攻坚新格局。

党群同心,共建共享凝聚“全民合力”
在承平村党总支和党员示范带动下,群众大局意识、家园意识全面激发。党员群众零补偿无偿让地32处、合计1200余平方米,保障巷道拓宽、“四小园”打造、景观节点升级等项目落地。

从“让地”到“出力”,群众参与热情持续升温。群众自发投工投劳3600余人次,主动清理房前屋后杂物、平整闲置地块、养护绿化、维护公共环境。如今,“户户参与整治、人人守护家园”已成为新常态,党群同心、全员共建的“大合唱”越唱越响。

队伍补位,精细管护巩固“建设成果”
为根治“建后反弹”的老大难,承平村统筹“千干助千村”干部、返乡乡亲、“百千万工程”互助工作队等下沉力量,设立党员先锋岗、责任岗5个,聚焦攻坚薄弱环节和整治细微短板,常态化开展全域清杂、沟渠疏通、绿化管护、文明劝导等精细服务。
今年来,累计开展志愿服务56场次,清理积存杂物80余吨,整治卫生死角130余处,有效补齐村级管护力量短板,推动村庄环境从“一时干净”向“时时精致”跨越。

三色管控,机制创新筑牢“长效根基”
如何让整治成果长久保持?承平村创新推出党建“三色”动态管护机制。由党总支统筹,整合网格员、党员、志愿者等力量,对项目建设及日常维护实行红、黄、绿三色动态评级、分类管控:绿色点位月度巡检,黄色点位党员结对包案、每周整改,红色点位党总支挂牌督办、限期清零,实现问题“发现—分级—处置—销号”闭环管理。
“三色”动态管护机制运行以来,村庄风貌管控、苗木养护、景观提质有序推进,告别“阵风式”整治,形成建管共治新模式,实现“颜值”常在线、风貌长效美。
从“单打独斗”到“全域抱团”,从“突击整治”到“常态善治”,承平村典型建设实现提速提质发展。承平村党总支表示,将持续深化党建引领联建共治路径,为“百千万工程”高质量推进、全域和美乡村提质升级贡献“承平样板”。



